FILMAD

Federation Internationale du Management de Direction

La FILMAD a pour vocation la diffusion des bonnes pratiques de gestion dans le management de direction.

La diffusion de la connaissance se veut au plus grand nombre par l’utilisation d’outils, de réunions, et de rencontres.

L’accès fédéré est la où il existe des stratégies approuvées d’un commun accord pour le partage des informations, des ressources et des services des utilisateurs. Un point essentiel est que lorsqu’un utilisateur tente d’accéder à une ressource, c’est son institution d’origine qui l’authentifie. Pour ce faire, il garantit l’identité de l’utilisateur, dont les informations personnelles et les références restent par défaut celles de son établissement hôte, préservant ainsi la confidentialité.

L’utilisation d’un nom d’utilisateur et d’un mot de passe pour accéder aux ressources sur différentes plates-formes, applications et emplacements s’appelle l’authentification unique. Elle a considérablement réduit le fardeau administratif des institutions et éliminé les obstacles à l’accès.

En tant qu’experts en entreprise, nous proposons à nos membres une vaste gamme de services professionnels essentiels, notamment des conseils, une expertise financière, un soutien et une voix puissante au sein du gouvernement. Notre objectif est d’aider les petites entreprises à réaliser leurs ambitions.

Améliorer le succès des entreprises

Gérer une petite entreprise peut être un travail stressant. Les propriétaires doivent être prêts à se consacrer à un large éventail d’activités pour réussir, passant peut-être d’une minute aux ressources humaines à l’inventaire et à la gestion financière ensuite.

Les tâches quotidiennes qui dominent parfois la charge de travail peuvent laisser peu de temps pour la réflexion stratégique. Cependant, en quelques étapes simples, les propriétaires de PME peuvent renverser la situation et créer plus d’opportunités de faire ce qu’ils font le mieux: trouver de nouvelles façons de croître et générer le succès. Une stratégie qui pourrait être particulièrement efficace consiste à adopter des outils de planification en ligne, qui peuvent fournir la visibilité dont les entrepreneurs ont besoin pour prendre le contrôle de leur entreprise.

Problèmes et solutions
Une étude réalisée par Worldpay a révélé que plus de 40% des propriétaires de petites entreprises travaillent six, voire sept jours par semaine, juste pour ne pas se laisser distancer par l’eau (1). Une étude récente de Xero a révélé que plus de 80% d’entre eux avaient connu le stress au cours des six derniers mois et 17 % ont admis être «très stressés».

Certains de ces stress pourraient être lié à la charge de travail opérationnelle qui est devenue une réalité pour les propriétaires de petites entreprises. Une étude mondiale réalisée par Sage l’année dernière a révélé que les «créateurs d’entreprise» consacraient en moyenne 120 jours de travail par an à des tâches administratives. Celles-ci étaient dominées par des activités comptables telles que la facturation, qui représentait une grande partie du temps total passé à l’administration par les propriétaires d’entreprises de taille moyenne (41%), petites (46%) et micro-entreprises (51%) (2).

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